خدمتگزاری به خانواده شهدا و ایثارگران نوعی عبادت است که نصیب ما شده است

مدیر کل آموزش و پرورش خراسان رضوی : در همایش یک روزه تبیین سیاست های اداره امور شاهد و ایثارگران و بررسی روند فعالیت های این اداره در طول سال تحصیلی با حضور مدیران مدارس شاهد سراسر استان خراسان رضوی این نشست را نوعی ارتباطات قلبی و تبادل تجربیات دانست و گفت: کار در دستگاه تعلیم و تربیت و به ویژه خدمتگزاری به خانواده شهدا و ایثارگران نوعی عبادت است که نصیب ما شده است.
خدابنده افزود: مشکلات عنوان شده توسط مدیران مدارس شاهد و ده ها مشکل دیگر موجود در مدارس بارها به وزارت آموزش و پرورش انعکاس داده شده است و متاسفانه به راحتی حل نمی شود.
وی ادامه داد: ما تربیت شده شیوه های سنتی هستیم و در شیوه سنتی، همواره ضمیر ناخودآگاه ما در مقابل تغییر مقاومت می کند و اگر بخواهیم با زندگی مدرن همراه باشیم باید به این تغییر توجه کنیم و در این بین یک دوگانگی بین ضمیر ناخودآگاه و خواسته ظاهری ما به وجود می آید که همه این مشکلات فقط به دست معلم حل می شود.
مدیر کل آموزش و پرورش با اشاره به موضوع جامعه کلنگی و جامعه کوتاه، خاطر نشان کرد: برای توسعه پایدار باید جذب و انباشت از سرمایه پایدار صورت پذیرد تا به توسعه ختم شود، در جامعه کوتاه و کلنگی جذب سرمایه انجام شده ولی نگهداشت صورت نمی گیرد و در واقع منابع انسانی باید به سرمایه انسانی منتهی شود. در واقع ما منابع انسانی فراوان داشته ولی سرمایه انسانی را نداریم و تبدیل منابع به سرمایه، فرایندی است که باید در سیستم اتفاق بیفتد و به دلیل تمرکز بیش از حد این اتفاق به خوبی رخ نمی دهد.
این مقام مسئول گفت: یکی از معضلات موجود در مدارس نگه نداشتن انباشت تجربیات است واگر مدیری در آموزشگاهی جابجا می شود تجربیات آن مدیر هم با او از بین می رود و باید توجه داشته باشیم که در آموزش و پرورش با استفاده از تربیت تمام ساحتی و استفاده از انباشت تجربیات می توانیم رشد چشمگیری داشته باشیم.
خدابنده در پایان خاطر نشان کرد: امروز مدارس شاهد، تمام ساحتی ترین و کامل ترین مدارس ماست و هم مدیران، هم دبیران و هم دانش آموزان مدارس شاهد ما گزینشی و انتخابی بوده و در رشته ها و بخش های مختلف، رشد چشمگیری داشته اند.