تغییرات ساختاری در شهرداری تهران باید در شورا تصویب شود

ناصر امانی در یکصد و پنجاه و هشتمین جلسه شورای اسلامی شهر تهران با بیان اینکه بنده هیچ انگیزه ای جز اجرای قانون در خصوص تذکرات خود ندارم، اظهار کرد: ماده چهار قانون استخدمای تأکید می کند که با رعایت ماده ۱۱۲ قانون استخدامی کشور، استخدام ها به تصویب انجمن شهر برسد و بر همین اساس تغییر پست‌های سازمانی باید در شورا مطرح شود.

عضو کمیسیون برنامه و بودجه شورای اسلامی شهر تهران با بیان اینکه ما از ابتدای شورا از بدنه شهرداری متوجه می شدیم که مرتب ساختار ایجاد و حذف و تغییر داده می شود، خاطرنشان کرد: این تذکرات از سوی هیئت رئیسه به شهردار تهران اعلام شد اما پاسخی دریافت نکردیم و یک سال طول کشید تا پیوست به دست ما رسید.

وی با بیان اینکه ۸۹۰ پست سازمانی، ۱۶ معاون و بیش از ۱۰۰ مدیر در طول این مدت در شهرداری ایجاد شد و یا تغییر یافت، گفت: دوستان می گویند تعداد پست ها بیش از هزار مورد بوده که به ۸۰۰ پست رسانده‌اند. این اشکالی ندارد اما چند مدیر داشتیم که به ۱۰۰ مدیر رسیده‌اند؟

امانی با تأکید بر اینکه ما بنای مخالفت نداریم و بسیاری از موارد مصوب را قبول داریم، یادآور شد: بنده در خصوص برخی مسائل حرف دارم، در مورد بسیاری از پست ها نیز موارد را قبول داریم اما باید در کمیسیون و صحن شورا بررسی شود و بعید به نظر می رسد کسی با آن مخالفت کند.

وی تأکید کرد: ابلاغ ساختار در شهرداری در سال ۱۴۰۲ متوقف و به شورا ارسال شود تا بدون فوت وقت در کمیسیون و شورا بررسی کنیم. هرگونه پرداخت باید بر اساس قانون باشد و اگر در صحن شورا تصویب نشده بود مساوی با دریافت وجه خارج از قانون است و برای تصویب کنندگان و مجریان آن مسئولیت ایجاد می کند.