در گفتوگوی پانا با یک کارشناس اقتصادی:
ذائقه بازار کار در میان دانشآموزان و نسل زد به تدریج در حال تغییر است
تهران (پانا) - کارشناس مسائل اقتصادی با اشاره به مسیر تغییر نگاه بازار کار از یقهسفید به یقهآبیها(مشاغل فنی و اجرایی)،گفت برخی مشاغل خدماتی و آزاد اکنون با درآمدهای بالاتری نسبت به کارمندی مواجه هستند و به همین دلیل این گرایشات در حال تغییر است و تمایل افراد به ویژه دانشآموزان و نسل زد به تدریج در حال تغییر است.

حسن حیدری در گفتوگو با پانا در مورد فرهنگ کار در کشور و نگاه غالب جامعه به انجام امور و مشاغل پشتمیزنشینی، اظهار کرد: «وضع کلی اقتصاد کشور بر فرهنگ کار موثر است. در کشورهایی که تورم ایجاد میشود پیوندهای اجتماعی به ویژه نهادهایی غیررسمی که به مرور زمان شکل گرفتهاند را تحت تاثیرات منفی قرار میدهد و از فرهنگ دوستی و ارتباطات اجتماعی تا کار را به هم میریزد.»
تمایل حقوقبگیران ثابت به تبلیغات شبکههای اجتماعی برای به دست آوردن پول کمزحمت
وی افزود: «تورم وضعیتی در اقتصاد است که افراد در تلاش هستند که از این وضعیت خارج شوند و در این میان، حقوقبگیران ثابت تمایل بیشتری به تبلیغاتی که برای به دست آوردن سود کمزحمت است، نشان میدهند و شاهد هستیم که تبلیغات گستردهای در فضای مجازی درباره به دست آوردن سودهای کلان با مشاغلی راحت مطرح میشود که میتواند حتی زمینه زیان همین افراد را به دنبال داشته باشد.»
حیدری خاطرنشان کرد: «قبل از جنگ، اصطلاحاتی در مورد کار و مشاغل به وجود آمده بود با عناوین یقه آبی و یقه سفیدها.یقه آبیبودن با نگاه منفی مواجه نبود و فرد به راحتی اعلام میکرد که کارگر یا صنعتگر است اما پس از جنگ و در دهه ۶۰ اینکه افراد بخواهند و تمایل داشته باشند که کار اداری و پشت میزنشینی داشته باشند، افزایش یافت.»
تغییر نگاه بازار کار از یقهسفید به یقهآبیها
وی عنوان کرد: «پس از جنگ، موج گستردهای از تمایل جویندگان شغل به سمت یقه سفیدها شکل گرفت و به طور مثال حتی مهندس تاسیسات از اینکه کار اپراتوری و اجرایی و کف کارگاهی کند ابا داشت.البته درآمد یقه سفیدبودن و کار اداری داشتن به تدریج کاهش یافته و به دلیل تغییر مناسبات کار در کشور این تمایل کاهش یافته است.»
درآمد برخی مشاغل خدماتی در کشور اکنون بسیار بالاتر از حقوقهای کارمندی است
کارشناس مسائل اقتصادی ادامه داد: «برخی مشاغل خدماتی و آزاد اکنون با درآمدهای بالاتری نسبت به کارمندی مواجه هستند و به همین دلیل این گرایشات در حال تغییر است و تمایل افراد به ویژه نسل جوان به تدریج در حال تغییر است.»
حیدری تصریح کرد: «در گذشته اگر فرزند یک خانواده با دیپلم تمایلی به رفتن به دانشگاه نشان نمیداد و میخواست به طور مثال تراشکار شود و در کارگاهی کار کرده یا برای خود کارگاهی ایجاد کند با نگاه منفی و گاهی تمسخر مواجه میشد اما اکنون این نگاه به تدریج در حال اصلاح است و تورم و نگاه به درآمد مشاغل به گونهای است که فرد بتواند به راحتی زندگی مالی خود را اداره کند.»
صبر نسل زد برای رفتن راه طولانی به سمت رفاه اندک است
کارشناس مسائل اقتصادی بیان کرد: «یکی از معضلات بازار کار کنونی این است که جوانان و به ویژه نسل زد برای به دست آوردن رفاه نسبی مورد نظر خود صبر کمتری دارند و دلشان میخواهند دسترسی سریعتری به امکانات داشته باشند و همین موضوع به عنوان یک معضل برای بازار کار مطرح است.افراد ممکن است در دهه ۴۰ یا ۵۰ سنی خود به درآمد مناسب برسند و نمیتواند این تقاضا و انتظار برای سنین ۳۰ تا ۴۰ سال باشد.»
درصد اندکی از دانشآموزان پس از ۱۸ سالگی قادر به انجام امور اداری و مالی خود هستند
وی افزود: «آموزش عمومی در بسیاری از کارکردهای اقتصادی پائین است.به طور مثال درصد کمی از دانشاموزان که از ۱۸ سالگی میتوانند وارد بازار کار شوند و کارهای اداری و مالی خود را انجام دهند از چک و جزئیات آن یا قوانین و ضوابط ان آگاهی دارند یا از ضوابط تنظیم قراردادهای مختلف دانش اندکی دارند که میتواند آنها را درگیر در دردسرهای جدی کند.»
ارسال دیدگاه