معاون پژوهش ،برنامه ریزی و توسعه منابع اداره کل آموزش و پرورش شهرستانهای استان تهران :
در زمینه به روزرسانی دانش همکاران نباید به هیچ وجه متوقف شویم
تهران(پانا)- معاون پژوهش برنامه ریزی و توسعه منابع اداره کل آموزش و پرورش شهرستانهای استان تهران با تاکید بر توسعه دولت الکترونیک و رفتن به سوی فرایندهای سیستمی ،گفت: آموزش و توانمندسازی مستمر کارکنان باید در دستور کار جدی هر سازمانی قرار گیرد چراکه با توجه به سرعت چشمگیر علم ما نباید در زمینه دانش، آگاهی و به روز رسانی همکاران متوقف شویم .
به گزارش اداره اطلاع رسانی و روابط عمومی اداره کل آموزش و پرورش شهرستانهای استان تهران، یوسف بهارلو با اشاره به اینکه مدیریت هنر تصمیمگیری است ،اظهار کرد: بر اساس نظریههای جدید مدیر موفق کسی است که حداکثر انگیزه را در زیر مجموعه خود به وجود آورده و بتواند بالاترین بهرهوری را انجام دهد .
او با اشاره به اینکه مدیریت زمان، یکی از مهمترین اصول مدیریت است، گفت: نظم و هماهنگی در امور سبب ایجاد موفقیت و پیشرفت مجموعه خواهد شد.
بهارلو با تاکید بر اینکه مدیریت مشارکتی از دیگر عوامل مهم و موفق در اصول مدیریت است، تصریح کرد: باید بتوانیم شرکای آموزش و پرورش در مناطق مختلف را با مسائل تعلیم و تربیت دانشآموزان درگیر نماییم و از ظرفیتها و توانمندیهای آنان در راستای اهداف عالی آموزش و پرورش استفاده کنیم.
این مقام مسئول در بخش دیگری از سخنان خود با تاکید بر به گزینی و شایسته گزینی در افرادی که در پستهای مختلف انتخاب میکنیم،گفت: انسانهای اهل اندیشه ،عمل و تفکر را باید در پستهای مختلف مورد توجه قرار داد چرا که امروزه باید مدیریت عملگرا جایگزین مدیریت کمالگرا شود و با شناخت واقعیتهای موجود بتوانیم تصمیمات درست بگیریم .
ارسال دیدگاه