ساماندهی نیروی انسانی در کیفیت بخشی آموزش بسیار موثر است

به گزارش اداره اطلاع‌رسانی و روابط عمومی اداره کل آموزش و پرورش شهرستان‌های استان تهران، مهدی درخشانی معاون پژوهش، برنامه‌ریزی و نیروی انسانی اداره کل آموزش و پرورش شهرستان‌های استان تهران در تشریح این خبر گفت: نیروی انسانی به عنوان اصلی‌ترین منبع، نقش مهمی در اثربخشی و ارتقاء کیفیت سازمان ایفا می‌کند.

او با اشاره به اهمیت مضاعف نیروی انسانی در آموزش و پرورش که خود وظیفه تربیت نیروی انسانی جامعه را به عهده دارد اظهار کرد: با تمام تدابیر اندیشیده شده، آموزش و پرورش همچنان با مشکل کمبود نیروی انسانی مواجه است و از این رو لزوم برنامه‌ریزی، ساماندهی و به کارگیری نیروی انسانی با توجه به نیازهای اصلی تخصیص داده شده اهمیت بالایی برخوردار است.

درخشانی کلاس درس را خط مقدم آموزش در مدارس دانست و افزود: بر این اساس برنامه توسعه سنواتی و سازماندهی نیروی انسانی آموزش و پرورش، مبتنی بر سیاست‌های کلی سند تحول بنیادین و اسناد بالادستی، با رویکرد تفویض اختیار و تسهیل برنامه‌ریزی منطقه‌ای تدوین شده است.

این مقام مسئول افزایش بهره‌وری منابع انسانی، توسعه عدالت آموزشی و ساماندهی بهینه متناسب با دانش‌آموزان، کلاس‌ها و مدارس را از اهداف این برنامه برشمرد و تصریح کرد: استفاده از راهکارها و سیاست‌های اجرایی در جهت ساماندهی و تجمیع کلاس‌های کم جمعیت، توجه ویژه به مدارس شبانه‌روزی و توسعه مدارس روستا مرکزی در دوره متوسطه، ساماندهی یکپارچه دبیران در دوره اول و دوم متوسطه، ممانعت از ماموریت و یا تغییر وضعیت و انتصاب معلمان در مشاغل دیگر، توزیع متوازن دانش‌آموزان دوره متوسطه دوم در شاخه‌ها و رشته‌های مختلف با رویکرد توسعه آموزش‌های فنی و حرفه‌ای و کاردانش از دیگر اهداف این برنامه است.